大家好，浦银理财子公司管理层薪资相信很多的网友都不是很明白，包括浦银理财子公司管理层薪资多少也是一样，不过没有关系，下面就来为大家分享关于浦银理财子公司管理层薪资和浦银理财子公司管理层薪资多少的一些知识点，大家可以关注收藏，免得下次来找不到哦，下面我们开始吧！

本文目录

1. 浦发点贷和公积金点贷的区别
2. 浦发银行租赁公司好不好

[One]、浦发点贷和公积金点贷的区别

浦银点贷是浦发银行于2015年重点打造的一款个人消费贷款产品，旨在打破传统的银行贷款模式，为社会大众提供更简单便捷的普惠金融服务。浦银点贷具有申请门槛低、实时审批、随借随还、按日计息等特点。公积金点贷是浦发银行于2015年重点打造的一款个人消费贷款产品，浦银点贷具有申请门槛低、实时审批、随借随还、按日计息等特点。点贷业务可多次发起申请，各类点贷累计未结清余额比较高不超过20万元人民币。

客户通过浦发银行电子渠道公积金点贷菜单进入，选取其缴存公积金的地区，并授权浦发银查询其缴存公积金的相关数据，参与贷款审批后，客户自助完成贷款申请、系统在线自动正式审批、客户在线签约后即刻完成贷款发放的消费贷款业务。

[Two]、浦发银行租赁公司好不好

〖One〗、非常一般。福利超级超级差，全年只有两个节日发东西，其余福利没有，是我听说的唯一一个把女职工生育津贴放到年底发，年底奖金高于生育津贴只发奖金，反之则只发生育津贴的单位。

〖Two〗、如果没有后台，不建议来，原因有三：

〖Three〗、一是发展前途小，浦发19年进行了薪资职级改革废除了原来的一刀切G序列改为专业运营营销等4个序列，中后台属于专业序列，三年升一个档，至于级别，呵呵，三年都不见得能升，要有关系等位置。二是受制于薪资改革，如果初进行级别定的低，那么薪水会很低。

〖Four〗、三是事情多没地位，差不多一个人当两个人用，即使是中后台领导也没有同业同级别的工资高。对公营销岗收入不错，中等偏上，基本工资高，这两年主要考核对公存款增量，压力很大。

〖Five〗、具体还是看个人选取吧，一定要找内部熟悉的人多打听下情况。

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